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新民晚报讯（记者 李一能）昨天下午，一场特殊的直播招聘会在上海公益新天地园举行。岗位的提供方是上海多家社会组织，而招聘对象则是有志投身公益事业的年轻人。记者在2023年“筑梦公益”上海社会组织联合招聘启动仪式上获悉，随着上海社会组织的发展，对高素质人才的需求与日俱增，招聘难成为普遍问题，而这一活动的举办可以让双方更好地对接，助力社会组织发展壮大。

昨天下午，在首场“社会组织主题招聘推介”中，来自上海浦东新区洋泾社会组织服务中心、上海市总部企业发展促进会、上海绿洲公益发展中心、上海波克公益基金会、上海市普陀纳样美收纳研究院、上海公益社工师事务所等六家社会组织的主要负责人通过直播带岗的形式，分享了自己和团队的成长经历，勾画了青年在社会组织的工作场景和职业前景，吸引直播观众直投简历。

上海绿洲公益发展中心是一家开展“食物银行”公益行动的社会组织，1997年出生的王鸣捷稚看上去气未脱，但已经成为了团队骨干前来直播招人。“我是2017年以大学生志愿者的身份接触到这家社会组织的，觉得做得很开心就全职加入，但和我一样能坚持下来的年轻人并不多。”王鸣捷告诉记者，相比企业，社会组织无法开出很高的薪酬，但对于人员的要求却很高。有能力的人往往招不到、留不住，能坚持下来的人往往对公益事业必须有着很高认同感。

据了解，类似的问题在社会组织中比较常见，如何让有公益心的优秀人才对接社会组织，从而形成发展壮大、待遇提升、吸引力增强的良性循环，是许多社会组织正在思考的问题，也是这场招聘活动举办的初衷。自2020年上海市民政局启动上海社会组织助力大学生就业相关工作以来，已有320家社会组织积极响应号召，为高校毕业生们提供了1823个岗位，收到简历总数超过5000份。

经过三年的打磨，社会组织联合招聘活动已较好地链接了民政、人社和教委等资源，打造了以上海公益新天地官微、上海公共招聘新平台、上海学生就业创业服务网为核心的整合服务平台，在岗位征集、社会招聘、送岗到校方面形成了流程闭环；深入推进社会组织就业见习工作，培育了公益园区、社会组织服务中心、行业协会等一批就业见习基地，截至2022年底全市已成立各类社会组织就业见习基地近40家；和相关单位联合举办各类专场招聘、直播带岗、主题分享会、研讨沙龙等活动超过25场，较好地为社会组织提供了招聘用人和储备人才。

为更加广泛和精准地推送招聘信息、提升招聘效果，活动组织方将从5月起至10月开展系列直播带岗，每月开展1-2次主题性招聘推介活动，并于6月中旬在上海公益新天地园等举办线下联合招聘会。社会组织、行业协会会员企业等用人单位和高校毕业生等应聘者可关注官微“上海公益新天地”了解动态、参与活动。